이용약관

본 약관은 회사가 제공하는 서비스의 이용과 관련하여 회사와 이용자 간의 권리, 의무 및 책임사항, 기타 필요한 사항을 규정함을 목적으로 합니다.

• ‘서비스’: 회사가 제공하는 디와이원 직원포털(웹·모바일 앱)을 말합니다.
• ‘이용자(직원)’: 서비스를 이용하는 회사의 고객사(고용주)에 소속되어, 고용주가 등록한 휴대전화번호로 본인 인증을 거쳐 서비스를 이용하는 사람을 말합니다.
• ‘고객사(고용주)’: 회사와 서비스 이용계약을 체결하고 자사 직원의 인사·노무 관리를 위해 서비스를 이용하는 사업자를 말합니다.

본 약관은 서비스 화면에 게시함으로써 효력이 발생합니다. 회사는 관련 법령을 위반하지 않는 범위에서 약관을 변경할 수 있으며, 변경 시 시행일과 변경 내용을 서비스 내에 사전 공지합니다.

회사는 다음의 서비스를 제공합니다.

• 출퇴근 체크인(GPS·QR) 및 근무현황 조회
• 급여명세서 조회
• 연차 및 가불 조회·신청
• 전자 근로계약 확인 및 서명
• 위 사항과 관련된 알림 제공

직원 이용자는 별도의 회원가입 절차 없이, 소속 고객사(고용주)가 서비스에 등록한 휴대전화번호로 본인 인증(일회용 인증번호)을 완료함으로써 서비스를 이용합니다. 즉 직원의 서비스 이용 자격은 고용주의 등록에 따라 부여됩니다.

• 본인의 인증 수단(휴대전화·인증번호)을 타인에게 양도·대여하지 않습니다.
• 타인의 정보를 도용하거나 허위 정보를 입력하지 않습니다.
• 출퇴근 체크인 등에서 부정한 방법으로 기록을 조작하지 않습니다.
• 서비스의 정상적인 운영을 방해하는 행위를 하지 않습니다.

회사는 연중무휴, 1일 24시간 서비스 제공을 원칙으로 합니다. 다만 시스템 점검·교체, 통신장애, 천재지변 등 부득이한 사유가 있는 경우 서비스의 전부 또는 일부를 일시 중단할 수 있으며, 이 경우 사전 또는 사후에 공지합니다.

회사는 이용자의 개인정보를 관련 법령에 따라 보호하며, 그 처리에 관한 사항은 별도의 개인정보처리방침에 따릅니다.

회사는 천재지변, 이용자의 귀책사유, 통신사·단말기 등 제3자 영역의 장애로 인한 서비스 이용 장애에 대해서는 책임을 지지 않습니다. 또한 고객사(고용주)가 입력·관리하는 인사·근태·급여 데이터의 정확성에 대한 책임은 해당 고객사에 있습니다.

본 약관은 대한민국 법령에 따라 해석되며, 서비스 이용과 관련하여 분쟁이 발생한 경우 회사와 이용자는 성실히 협의하여 해결합니다. 협의가 이루어지지 않을 경우 관할 법원은 민사소송법에 따릅니다.

서비스 이용에 관한 문의는 ashaile27@gmail.com 로 연락해 주시기 바랍니다.